Cet ouvrage entend donner des explications simples et synthétiques sur la structure de la Fonction publique territoriale (filières et cadres d'emplois). Il n'entre volontairement pas dans la technicité RH et la complexité des dispositifs de reclassement, des conditions particulières de recrutement e...
Bénévole ou salarié, on a toujours tellement à faire pour son association que l'on néglige de « faire de la communication ». Pensum pour les uns, activité chronophage pour les autres, la communication est pourtant devenue incontournable. À l'heure des réseaux sociaux, avec la facilité offerte par le...
Le management dans le secteur public est en transition vers un âge nouveau. Les incertitudes se démultiplient et s'intensifient, entraînant dans leur sillage des mutations culturelles et professionnelles de fond qui bousculent les managers. Ces évolutions ne sont pas éphémères, elles constituent un...
L'ambition de ce livre est de regrouper tous les petits trucs, grands principes, outils, concepts, démarches directement ou indirectement issus du contrôle de gestion, afin de persuader tous les cadres empreints de scepticisme de les utiliser en permanence et à bon escient. Le « Carnet » se veut un...
Les comportements difficiles sont souvent symptomatiques du dysfonctionnement de l'organisation. Les différentes réformes territoriales bouleversent le mode directionnel hiérarchique qui sanctionne les « agents difficiles ». Plus de transversalité sur le territoire, de mutualisation et de coopératio...